Redacción PdV
Acayucan, Ver. – A 20 días del inicio de la administración municipal 2026 en Acayucan, Veracruz, los trabajadores de confianza y los ediles continúan sin recibir su primer salario del año, bajo el argumento de que existen trámites bancarios pendientes que han impedido la dispersión de la nómina, situación que ha generado cuestionamientos sobre la previsión administrativa del actual gobierno local.
El presidente municipal, Raúl David Salomón García, informó que únicamente se pagó a los empleados de los dos sindicatos que operan en el Ayuntamiento de Acayucan, luego de llegar a acuerdos con sus dirigencias, pese a que también se presentó un retraso derivado del cambio de institución bancaria, que implicó la actualización de tarjetas y formatos de pago.
No obstante, en el caso del personal de confianza, el alcalde reconoció que deberán seguir esperando, al señalar que no se cuenta aún con los recursos necesarios para cubrir su salario, justificándolo con la frase: “para pagarles a los de confianza aún no, por eso son de confianza”, expresión que ha sido interpretada como un mensaje de tolerancia obligada para quienes forman parte del equipo cercano de la administración.
A la falta de pago se suma que, tras 20 días de gobierno, la administración municipal aún no tiene claridad sobre la plantilla laboral ni el monto total de la nómina, debido a que el proceso de entrega-recepción continúa en curso, lo que ha limitado la posibilidad de emitir un dictamen financiero preciso.
Este retraso ha sido señalado como una falla de planeación, ya que el proceso de entrega-recepción debió iniciarse con al menos seis meses de anticipación, precisamente para evitar afectaciones laborales al inicio de la administración y garantizar el pago oportuno de salarios, incluso ante cambios bancarios previamente previstos.
Finalmente, el presidente municipal reconoció que ni el personal civil ni algunos funcionarios, incluido él mismo, han cobrado aún su salario; sin embargo, el argumento de los trámites bancarios no ha disipado el malestar entre los trabajadores de confianza, quienes continúan desempeñando sus funciones sin una fecha clara para recibir su pago.
